Рекомендую почитать Питера Ф. Дракера "Задачи менеджмента в 21 веке". Особенно хороши его размышления о лидере перемен и труэнтализме (развитии параллельной карьеры). Одна проблема, большинство современных власть предержащих никогда не читали и не прочитают не только эту, но и много других полезных книг. Для нас характерен один парадокс - полезные книги читают те, кто не принимает важных решений (менеджеры среднего звена) и обречён всю жизнь перебиваться с хлеба на воду. А те, кому стоило бы приобщиться к интеллектуальному наследию, существуют просто как грибы, объединяясь в аморфную грибницу власти по принципу "будь проще!"
или "примитивизм всегда рулез!"
В общем, если хотите быть успешными по-украински, - примитизируйтесь!